市中病院
茅ヶ崎市立病院
ちがさきしりつびょういん
市中病院
ちがさきしりつびょういん
58名
16名
卒後1年次 9名
卒後2年次 7名
卒後1年次(月給/年収)
月給 338,990円/年収 5,059,425円
卒後2年次(月給/年収)
月給 351,780円/年収 5,804,370円
1年次 4回/月
2年次 4回/月
当直の他に準夜(6時間)や小児救急(4時間)体制もあり
随時
6名
55名
2024年7月27日、8月3日、9月7日
地域の中核病院として様々な患者が来院しており、諸疾患の診断や治療を体験できる。
当院では平成16年度より基幹型臨床研修病院として臨床研修医の指導を開始した。プログラムAにおいては基本研修科目として内科、外科、麻酔科、必修研修科目として小児科、産婦人科、精神科、地域保健・医療を設定した。夜間・休日の当直での業務を通して救急医療についても研修を行った。平成18年度よりプログラムBにおいては、内科研修は6診療科を研修するように増やし、整形外科を必修研修に加えた。平成22年度臨床研修制度の見直しによりプログラムCにおいては、1年次に救急研修1ヶ月を追加、内科は7診療科を研修。プライマリ・ケア研修のため整形外科、麻酔科、小児科、産婦人科、精神科を研修すること強く推奨した。また、2年次保健所研修も継続した。
本プログラムEにおいては、改正省令で示された「臨床研修病院の指定の基準」と当院での臨床研修の基本方針を元に、これまでの臨床研修状況を分析し、研修医・指導医の意見を取り入れてプログラムの整備・変更を行い、新たに横浜市立大学市民総合医療センターでの三次救急研修が可能となった。
その他、本プログラムEの主な特徴は次のとおりである。
(1) 週単位にローテーションを組み、4週1ブロックを基本としている。このため、自由度が高くなり、本人の希望や進路を考慮して、1年次から選択診療科をローテーションすることも可能。
(2) プライマリ・ケア研修のために1年次に内科7診療科、麻酔科および整形外科を研修することを継続する。
(3) 小児科は原則1年次に8週間研修とする。外科は原則2年次に8週間、産婦人科、精神科、地域医療は2年次に4週間研修する。
(4) 2年間を通して、救急部での診療に参加及び休日夜間の救急外来での夜勤・日当直により、救急医療研修の充実を図ることは従前通りである。
(5) 一般外来研修は、2年間を通じて総合内科、小児科、一般外科、地域医療などで並行研修として行う。
(6) 保健・医療行政の研修のために、2年次の保健所研修を継続する。
4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 | 1月 | 2月 | 3月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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1年次 | 内科(消・リ)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 小児科・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 麻酔科・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 内科(循・腎)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 内科(呼・神・代)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 外科(整形)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科、 救急(救急外来、夜間・休日の当直)(4週) | 選択科、 救急(救急外来、夜間・休日の当直)(4週) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2年次 | 一般・消化器外科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週) | 地域医療研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 精神科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 産婦人科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) | 選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週) |
内科(消・リ)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
小児科・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
麻酔科・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
内科(循・腎)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
内科(呼・神・代)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
外科(整形)・一般外来研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科、 救急(救急外来、夜間・休日の当直)(4週)
選択科、 救急(救急外来、夜間・休日の当直)(4週)
一般・消化器外科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(8週)
地域医療研修・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
精神科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
産婦人科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
選択科・救急(救急外来、夜間・休日の日当直)(4週)
ゆるくやりたいけど、完全にハイポに振り切るのは不安、また、給与もしっかり欲しいという人におすすめです。力もある程度つきそうですし、きつい科もなさそうなのでバランスが取れているかなと。ただ駅から遠いの …続きを読む
給与面も含めた福利厚生が噂通り抜群の病院です。近年の倍率の急上昇にもそれが現れているように思います。内科系診療科はおおよそすべて揃っているので、内科志望の人におすすめです。救急外来は研修医が主体で運 …続きを読む
積極性があり真面目な人を欲しているというお話を伺いました。卒業後横市医局への入局が60%程で学閥などもないようです。救急科がないため救急に力を入れたい方にはあまり向いていないかもしれません。手技も多 …続きを読む
手技と知識の習熟を両立したい人、QOLを高めに過ごしたい人には大変おすすめな病院です。内科・マイナー科は科が揃っており、また内科を一通りまわるプログラムなので、幅広く症例を経験したい人、科を悩んでい …続きを読む
内科系がすべて横浜市立の医局の先生とのことで、指導は手厚いものを受けられるそうです。また、内科は全ての科を回り、カルテの書き方なども丁寧に教えていただけるとのことでした。外科は興味がなければ、ある程 …続きを読む
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