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竹田綜合病院

市中病院

竹田綜合病院

たけだそうごうびょういん

竹田綜合病院初期臨床研修プログラム

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更新日:2026/06/08

病院の早見表はこちら!

  • 指導医数(2026年度時点)

    67名

  • 初期研修医(2026年度時点)

    24名

    卒後1年次 12名

    卒後2年次 12名

  • 給与

    卒後1年次(月給/年収)
    月給 502,050円/年収 6,724,600円

    卒後2年次(月給/年収)
    月給 530,400円/年収 7,264,800円

    詳細はこちら

  • 当直回数

    1年次 4回/月
    2年次 4回/月

    1年次、2年次共に約4~5回/月 
    (当直は1年次の9月より開始)

採用関連情報

  • 病院見学実施日

    随時

  • 採用予定人数

    12名

  • 昨年度の受験者数

    30名

  • 試験日程

    2026年8月下旬予定※詳細は当院ホームページを参照

この研修プログラムの特徴

厚生労働省が示した初期臨床研修ガイドラインに準拠して作成しており、当院(基幹施設)だけでも十分な症例を経験できる。研修医の希望に応じ、当院選択科での研修のほか、3カ月を上限として、関連施設での研修(日新館プログラム:会津地方の3研修病院のいいとこ取りの研修)や大学病院、地域関連施設での研修など自由度の高いカリキュラムとなっている。当院は2次救急指定病院であり「会津・南会津二次医療圏」で発生する救急搬送の50%以上を受け入れている。多くの症例に対応する必要があるため診療科ごとの連携が良く、相互に支援する体制ができ上がっている。初期研修医は9月から救急室での準夜帯および休日日勤帯の診療(月4回程度)を行うが、救急室においては軽症から重症例まで多くの症例を、各科指導医・上級医と共に経験(一部は入院から退院まで対応)することにより、初期研修医として必要な症例や多くの検査、処置、手術に伴う手技を経験することができる。このほか院内の図書室が24時間使用可能であり、当院職員は9種類の医学文献検索システムが使用できるなど、研修の支援体制も充実している。

研修病院タイプ
基幹型 協力型
URL

http://www.takeda.or.jp/

研修担当者 連絡先

担当:臨床研修管理室 2名

E-mailr-kensyu@takeda.or.jp

TEL0242-29-9820担当者に通話する

こだわりポイント

  • 症例数が多い

  • いろんな大学から集まる

竹田綜合病院初期臨床研修プログラム

4月5月6月7月8月9月10月11月12月1月2月3月
1年次オリエンテーション内科 1内科 2内科 3救急麻酔科外科 1外科 2外科 3
2年次小児科産婦人科精神科地域医療自由選択 8ヶ月
  1. 1年次
  1. 4月
  2. 5月
  3. 6月
  4. 7月
  5. 8月
  6. 9月
  7. 10月
  8. 11月
  9. 12月
  10. 1月
  11. 2月
  12. 3月

オリエンテーション

内科 1

内科 2

内科 3

救急

麻酔科

外科 1

外科 2

外科 3

  1. 2年次
  1. 4月
  2. 5月
  3. 6月
  4. 7月
  5. 8月
  6. 9月
  7. 10月
  8. 11月
  9. 12月
  10. 1月
  11. 2月
  12. 3月

小児科

産婦人科

精神科

地域医療

自由選択 8ヶ月

スケジュールを

※1 内科系:一般内科は必修とし、更に呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、脳神経内科から2科を選択
※2 外科系:外科、整形外科、形成外科、心臓血管外科、脳神経外科、呼吸器外科、泌尿器科、耳鼻咽喉科から選択
※3 地域医療の研修は芦ノ牧温泉病院で行う。希望により協力施設での研修も可能である。
※4 最初の1ヶ月間はオリエンテーション期間とする。
※5 救急の期間は麻酔科に所属し、救急対応に必要な血管確保、挿管などの手技や薬剤の使用法等について研修する。
その他の救急は日直・当直という形で8週間分、並行研修を行う。
※6 選択科の数及び期間割については相談により決定する。(標榜科全科より選択可能)。また、希望により協力病院での研修も可能である。
☆ 上記スケジュールは変更の可能性もあります。

研修環境について

在籍指導医(2026年度時点)
合計 67名

主な出身大学
弘前大学, 東北大学, 山形大学, 福島県立医科大学, 東京大学, 山梨大学, 新潟大学, その他

在籍初期研修医(2026年度時点)
合計 24名

卒後1年次の初期研修医数
12名(男性 6名:女性 6名)
主な出身大学
福島県立医科大学, 自治医科大学, 杏林大学, 東京大学, 北里大学, 信州大学

卒後2年次の初期研修医数
12名(男性 8名:女性 4名)
主な出身大学
岩手医科大学, 福島県立医科大学, 自治医科大学, 北里大学

当直体制
対応医師数
研修医 2名、研修医以外の当直医 2名
開始時期
1年目9月

当直開始時期<備考>:初期臨床研修医の当直は、準夜(16:30~24:00)および日直(8:30~16:30)の勤務となる。
研修医以外の当直医数<備考>:指導医または上級医の指導の下、救急の初期対応に当たり、各科のバックアップ体制も整っている。
カンファレンスについて
各科カンファレンス、医局会
(週1回~毎日 各科による)
協力型施設
芦ノ牧温泉病院、山鹿クリニック、介護老人保健施設エミネンス芦ノ牧、喜多方市 地域家庭・医療センター、福島県立南会津病院、、福島県立宮下病院
研修修了後の進路
引き続き当院にて研修、出身大学医局への入局、他県の市中病院にて研修など
関連大学医局
東北大学, 福島県立医科大学, 筑波大学, 東京大学, 山梨大学, 新潟大学

給与・処遇について

給与
卒後1年次(月給/年収)
月給 502,050円/年収 6,724,600円
卒後2年次(月給/年収)
月給 530,400円/年収 7,264,800円

<1年次> <2年次>
記載月額給与は税込、手当含む。
医師賠償責任保険
病院として加入しているが、個人としても加入していることが望ましい。
宿舎・住宅
あり
家賃補助あり
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)、産前産後休暇、育児休業、24時間託児所、医療費補助制度
学会補助
あり

研修医は年間50,000円まで
当直回数
1年次 4回/月
2年次 4回/月

1年次、2年次共に約4~5回/月 
(当直は1年次の9月より開始)
当直料
1年次 25,000円/回
2年次 25,000円/回

(準夜)1年次、2年次共に25,000円+深夜割り増し
(日直)1年次、2年次共に25,000円
休日・有給
休暇:第1・2・4・5土曜日・日・祝日、年末年始休暇(休日出勤する場合あり)、財団が定める休日
有給:4月採用時から年次有給休暇が発生、法定を上回り1年次15日・2年次16日、時間単位での取得可
夏休み:年次有給休暇として取得

病院見学・採用試験について

病院見学
病院見学実施日
随時
当直見学:あり
見学時交通費補助:あり

対象学年:5年,6年
コース:日帰りコース,宿泊コース,応相談
見学時の宿泊:ホテル・旅館を紹介
申し込み方法:当院ホームページ「病院見学申込フォーム」
より

交通手段:JR会津若松駅よりバスで約15分
竹田病院前下車
試験・採用
試験日程
2026年8月下旬予定※詳細は当院ホームページを参照
選考方法
その他
採用予定人数
12名

■選考方法:適性検査、面接
昨年度の受験者数
30名
応募関連
応募書類
1.初期研修申込書 2.履歴書 3.卒業見込証明書 4.健康診断書(大学発行の物で可)なお、1及び2は当院ホームページよりダウンロード可。

応募締切
2026年8月7日(金)
応募連絡先
臨床研修管理室 吉田、荒井
TEL:0242-29-9820
E-mailr-kensyu@takeda.or.jp

医学生の方へメッセージ

  • 臨床研修委員長・診療部長・外科科長・内視鏡外科科長絹田 俊爾
  • 出身大学:山梨医科大学

竹田綜合病院初期研修プログラムの目的は卒後初期の研修医が2年間の研修期間中に臨床医として必要な基礎知識及び技術を習得し、あわせて医師としてふさわしい態度と習慣を身につけることにあり、研修期間は原則として2年間となっています。厚生労働省のプログラム案に準じて、最初の12ヵ月は内科系、外科、麻酔科で、次の12ヵ月では小児科、産婦人科、精神科、地域保健・医療及び選択科の研修を行います。内科系は5病棟(一般内科、循環器、呼吸器、消化器、神経内科)のうち3病棟で研修を行います。2年次の小児科、産婦人科、精神科での研修は、他病院の研修プログラムでは1ヵ月程度が多いですが、当院ではそれでは各科のプライマリ・ケアを十分には習得できないと考え、2ヵ月間しっかり研修するプログラムを作成しました。そして、4ヵ月間を選択科にあてています。週1回程度の救急外来は豊富な症例を経験できる重要な場になります。各科とも支援体制を整えているので安心して救急患者の診療にあたってもらいたいと思います。

  • 研修医山下 優之介
  • 出身大学:福島県立医科大学

数ある病院の中から当院の紹介ページに目を通して頂きありがとうございます。
当院は定員12名という枠の中に、県内外から研修医が集まります。出身地や出身大学の異なる同期や先輩方と共に働くことで、多様な視点から課題を見つめることができ、お互いの存在が大きな刺激となっています。
当院の研修の最大の特徴は、研修医が主体的に学ぶ機会が多く、「やらせてもらえる」環境が整っている点です。座学や上級医の手技の見学を踏まえたうえで、実際に挑戦することで、それまで気づくことができなかった発見や改善点を知ることができ、その積み重ねが自身の成長へとつながります。
内科研修では、様々な患者の担当医として診療に携わります。入院から退院まで、輸液管理や抗菌薬の選択などを自分で考え、調べ、実践していきます。将来、3年目以降に主治医として診療を担うことを見据えながら研修できる、非常に貴重な機会です。
外科研修では、縫合やCV挿入などの基本手技に加え、手術執刀の機会も与えられます。同期や一つ上の先輩の中には、研修医のうちからロボット手術の技術認定を受けている人もいます。高い技術と指導力を持つ指導医のもとで学ぶことができるため、志の高い研修医や、特に外科系診療科を志す研修医にとっては最高の環境であると感じています。
竹田綜合病院には、カリキュラム、手技習得の機会、指導体制、地域の温かさなど、あらゆる面において研修医が過ごしやすく、かつ成長しやすい環境が整っています。ここでは伝えきれない当院の魅力を感じに、ぜひ一度竹田綜合病院へ見学に来てください。研修医・上級医一同お待ちしています!

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